Валерий, здравствуйте!
Мне 29, лет, образование высшее экономическое (бухучет и аудит), также имею диплом по оценке бизнеса. Опыт работы 7 лет (аудит, налоговый консалтинг, последние годы занимаюсь оценочной деятельностью (все виды имущества), сейчас работаю руководителем отдела оценки). В России живу неплохо, жена, 1 ребенок (1 год), квартира, машина и т.п. поэтому в случае эмиграции вариант низкооплачиваемой работы на первое время не рассматривается. В связи с этим, есть пара вопросов по эмиграции в Канаду:
1. При эмиграции по федеральной программе профессиональной иммиграции (Skilled Worker) - я правильно понял, что по данной программе сначала нужно проходить обучение в Канаде, чтобы получить местный документ об образовании, и лишь затем устраиваться на работу? По этой программе оказывается помошь в поиске места работы по своей специальности?
2. В перечне профессий данной программы Оценщики отсутствуют, - самое близкое по сфере деятельности - это финансовые аудиторы и бухгалтеры. Не подскажите приветствуются ли специалисты по оценке по этой программе?
С уважением,
Алексей

Тема: Канада – Иммиграция в Канаду

0 350 15.11.2009

Ответы экспертов:

• 

  19.11
  2009

  оценить не понравилось 0 понравилось

  Гуляев Валерий

  Эксперт: Канада

  Алексей,
  
  Если за последние 10 лет Вам довелось хотя бы год проработать аудитором или бухгалтером, то этого вполне достаточно для того, чтобы иметь возможность подаваться по федеральной программе. Учитывая Ваше образование и опыт работы я уверен, что так или иначе будет возможно найти в Вашем послужном списке необходимые данные для того, чтобы отвечать требованиям программы.
  
  Проходить ли обучение зависит от того, чем именно Вы планируете заниматься в Канаде. Если область деятельности требует лицензирования или сертификации, то нужно изучить их условия - скорее всего требования к образованию оговариваются в них. Если же работа, которой Вы планируете заняться, не требует лицензирования, то нет необходимости проходить обучение - его в таких случаях с успехом заменяет опыт (в Канаде нанимают на работу по принципу "что умеешь", а не "что закончил").
  
  В Канаде огромное множество организаций, занимающихся исключительно помощью в обустройстве, оценке профессиональных возможностей, переподготовке, поиске работы (например из самых известных - http://www.costi.org, http://www.ymca.ca). Большая часть такой помощи (если не вся) - бесплатна. Недавно запущена государственная программа по содействию специалистам, получившим образование за пределами Канады: http://www.credentials.gc.ca
  
  Тем не менее не зарекайтесь от низкооплачиваемой работы в начале канадской карьеры - оплата в Канаде никак не связана с благополучием работника до его приезда в Канаду. Начинать практически всегда приходится с малого; другое дело что подъём по карьерной лестнице в Канаде происходит быстрее в силу уже имеющегося опыта работы.